Industrial Controller (H/M)

Description

Forma parte del equipo de Finanzas en nuestro Atelier de Barberà del Vallès como Industrial Controller, donde el reto será gestionar el control presupuestario, analizando las desviaciones producidas y proponiendo correcciones; así como analizar mensualmente los indicadores financieros principales.

Les missions

• Supervisar el sistema de control de gestión, sus políticas y procedimientos, y su aplicación a las diferentes áreas.
• Coordinación del pilotaje de la performance de la planta: coordinación de la definición de los objetivos y seguimiento del real.
• Coordinación de los procesos de Budget de la planta con los departamentos locales y centrales.
• Efectuar el control presupuestario, analizando las desviaciones producidas y proponiendo correcciones.
• Coordinación con el equipo de la entidad jurídica de los cierres mensuales y anuales de la planta.
• Coordinar y Garantizar fiabilidad de los reportings a los departamentos locales y centrales de la empresa
• Análisis mensual de los indicadores financieros principales (Cuenta de resultado/Margen/Tasa horaria/ Capex).
• Trabajar en coordinación con la logística para el control de los stocks / materias.
• Acompañar el crecimiento de la actividad.
• Acompañar la mejora continua de los procesos.
• Trabajar con SAP.

Profil

Más de 5 años de experiencia como Controller en entornos industriales. Grado universitario en Finanzas. Hablar francés y/o inglés.

Informations complémentaires

• Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo. 
• Onboarding personalizado: conocerás el Savoir-Faire de Louis Vuitton de la mano de nuestros equipos.
• Flexibilidad horaria.
• Formarás parte de un equipo comprometido con la sostenibilidad, la inclusión y la diversidad. 
• Amplio pack de beneficios: paga variable anual, servicio de comedor, seguro médico, plan de pensiones.
• Acceso a venta exclusiva de productos del grupo LVMH y a descuentos de empresas asociadas y también a los eventos y acciones de empresa.

Perspectives d'évolution

• Oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo. 
• Onboarding personalizado: conocerás el Savoir-Faire de Louis Vuitton de la mano de nuestros equipos.
• Flexibilidad horaria.
• Formarás parte de un equipo comprometido con la sostenibilidad, la inclusión y la diversidad. 
• Amplio pack de beneficios: paga variable anual, servicio de comedor, seguro médico, plan de pensiones.
• Acceso a venta exclusiva de productos del grupo LVMH y a descuentos de empresas asociadas y también a los eventos y acciones de empresa.

Étapes du recrutement

• Da el primer paso: Comparte tu interés y solicita feedback a tu responsable.
• Evaluación inicial: Una vez enviado tu CV, el equipo de Talent revisará tu candidatura. Si tu perfil encaja con los requisitos, te convocará a una entrevista por competencias (metodología star) con el objetivo de conocer tu perfil y compartir el puesto.
• Entrevista con Responsable del puesto: En caso de avanzar con tu candidatura, realizarás una entrevista con el/la responsable del puesto para evaluar tus competencias y habilidades técnicas y profundizar en las expectativas del puesto.
• Entrevista con Responsable de Recursos Humanos: Las candidaturas finalistas realizarán una entrevista con el/la responsable de Recursos Humanos del Atelier para completar el proceso de selección.
• Feedback de tu candidatura: En caso de ser la persona seleccionada, compartiremos contigo la propuesta e iniciarás tu proceso de Onboarding en la posición. Si en esta ocasión tu candidatura no ha sido seleccionada, compartiremos contigo el feedback con el fin de acompañarte en tu desarrollo profesional.